按照公司相關(guān)制度和規(guī)定,負責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售工作。
任職資格:
1、 身體健康、品行端正,??埔陨蠈W(xué)歷。
2、 歡迎愿意從事銷售事業(yè),通過自己不懈的勤奮努力,改變自己前途命運,創(chuàng)建美好事業(yè)好生活的有志之士加入。
3、 有營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1、近6年來,公司銷售業(yè)績以30%以上的復(fù)合增長率增長,給有志之士展示自己的創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺和上升空間。
2、工資組成部分=崗位工資+業(yè)務(wù)提成+補助,業(yè)務(wù)提成豐厚。
3、新入職銷售區(qū)域經(jīng)理實習(xí)期2個月,實習(xí)期滿符合錄用條件,在銷售提成較少的情況下發(fā)放保護工資。每月保護工資總額為3000元(含保密津貼及社會保險),保護工資發(fā)放期限為6個月。
4、公司有班車,提供宿舍;員工就餐全部免費(共4餐,早、午、晚、夜),發(fā)放水果,每周改善兩次。提供話費補助,繳納五險。
5、銷售區(qū)域經(jīng)理根據(jù)出差地點不同發(fā)放交通補助,使用私家車發(fā)放車輛補助。
6、公司夏季發(fā)放夏暑茶、高溫補貼;中秋、春節(jié)根據(jù)工齡長短發(fā)放節(jié)日獎金(100元--1200元),有帶薪年假。
7、公司設(shè)立公益基金,資助困難員工;為不同階段入學(xué)的員工子女發(fā)放教育基金;為獲得學(xué)校榮譽的員工子女發(fā)放獎學(xué)金;為優(yōu)秀員工的父母或親人發(fā)放禮物。
8、公司定期舉辦讀書活動、攝影比賽、征文活動、技能大賽、歌手大賽、體育比賽等文體活動。